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  •    你命运的决定者 

    一则寓言故事讲道:

         同一座山上,有两块相同的石头,三年后发生截然不同的变化,一块石头受到很多人的敬仰和膜拜,而另一块却受人冷落。这块石头极不平衡地说道:“老兄呀,三年前我们还是同样的石头,今天产生这么大的差距,我的心理特别痛苦。”另一块石头答道:“老兄,你还记得吗?三年前来了一个雕刻家,你害怕割在身上一刀刀的痛,不让他在你身上雕刻;而我想到日后的情形,不在乎割在身上一 刀刀的痛,也就有了今天的不同。”

    过去的几年里,也许同是儿时的伙伴、同在一所学校念书、同在一个部队服役、同在一家单位工作,几年后,发现许多人都变了,有的人变成了“雕像”石头,而有的人变成了另外一块石头。你期望自己怎样生活在这个世界上?未来成为一个什么样的人?假如有一辆没有方向盘的超级跑车,即使有最强劲的发动机,也一样会不知跑到哪里。不管你希望拥有财富、事业、快乐,还是期望别的什么东西,都要明确它的方向在哪里,我将以何种态度和行动去得到它。因此,奉劝大学生朋友,尽早规划好自己的人生。

     

    拓展阅读:面试小技巧

    巧妙回答打开求职之门

       在苏州某单位组织的一次面试中,主考官先后向两位毕业生提出了同样的问题:“我们单位是全国数一数二的大集团公司,下面有很多子公司,凡被录用的人员都要到基层去锻炼,基层条件比较艰苦,请问你们是否有思想准备?”毕业生A说:“吃苦对我来说不成问题,因为我从小在农村长大,父亲早逝,母亲年迈,我很乐意到基层去,只有在基层摸爬滚打才能积累丰富的工作经验,为今后发展打下基础。”毕业生(B)则回答:“到基层去锻炼我认为很有必要,我会尽一切努力克服困难,好好工作,但作为年轻人总希望有发展的机会,不知贵公司安排我们下去的时间多长?还有可能上来吗?”结果前一学生被录用,后一学生被淘汰。在面试过程中,回答问题的技巧非常重要。对有些问题的回答,表面上看来合情合理,无可厚非,但却令考官反感。这是因为:考官并不在乎你回答内容的多少,而在于考察你对问题本身的态度,进而了解你对职业的态度等等。显然,这一案例中,毕业生(A)对下基层态度端正、诚恳,令主考官欣赏;而毕业生(B)思想上明显有顾虑,尽管是人之常情,但这种场合下他的回答显然不合时宜。

     

     

     

    心灵鸡汤  

    恰科:品性优良,于细微处显精神

    恰科是法国银行大王,每当他向年轻人回忆过去时,他的经历常会令闻者深思起敬。人们在羡慕他的机遇的同时,也品味到了一个银行家身上散发出来的特有精神。

    还在读书期间,恰科就有志于在银行界谋职。一开始,他就去一家最好的银行求职。一个毛头小伙子的到来,对这家银行的官员来说太不起眼了,恰科的求职接二连三碰壁。后来,他又去了其他银行,结果也是令他沮丧。但恰科要在银行里谋职的决心一点也没有受到影响。他一如既往地向银行求职。有一天,恰科再一次来到那家最好的银行,“胆大妄为”地直接找到了董事长,希望董事长能雇佣他。然而,他与董事长一见面,就被拒绝了。对恰科来说,这已是第52次遭到拒绝了。当恰科失魂落魄地走出银行时,恰科看见银行大门前的地而上有一根大头针。他弯腰把大头针拾了起来,以免伤人。

    回到家里,恰科仰卧在床上,望着天花板直发愣,心想命运对他为何如此不公平,连让他试一试的机会也没有,在伤心中,他睡着了。

    第二天,恰科又准备出门求职,在关门的一瞬间,他看见信箱里有一封信,拆开一看,恰科欣喜若狂,甚至有些怀疑这是否在做梦——他手里的那张纸是录取通知。

    原来,昨天不在恰科蹲下身子拾起大头针时,被董事长看见了。董事长认为如此精细小心的人,很适合当银行职员,所以,改变主意决定雇佣他。恰科是一个对一根针也不会粗心大意的人,因此他才得以在法国银行界平步青云,终于有了功成名就的一天。

    善于为他人着想可以使人际关系变得和谐,而精细小心则可使一个人将工作做得尽善尽美。恰科弯腰捡大头针的行为,凸显了他善为他人着想和精细小心的品质。董事长从他弯腰捡大头针的行为中,看出了他高尚的道德修养和强烈的责任感,看出了一名优秀员工应当具备的素质。 

     

    憨豆:急中生智,关键时刻亮奇招

      憨豆在成名前,到英国一家著名的马戏团应聘当滑稽演员。考官面试出的题目是当场让人捧腹大笑。憨豆又讲笑话又演哑剧,可考官没有一人露出一丝笑意。憨豆急了,亮出绝招,转身打开面试房间的门,对着外面其他等候面试的应聘者们大叫:“喂,你们都可以回家吃饭了!他们已决定录用我了!”这时,已经憋了很久的考官们一下大笑了起来。憨豆终于找到了一份可以发挥自己特长的工作,最终成为世界著名的滑稽大师。 

    急中生智能让求职者想出招聘方负责人欣赏的谋略,说出招聘方负责人欣赏的话语,做出招聘方负责人欣赏的事情。 

     

    史蒂文斯:败后感谢,疑无路时路在前

    史蒂文斯以前是计算机程序员,听说微软公司招程序员,他就信心十足地去应聘。面试时考官问的问题是关于软件未来发展方向方面的,这点他从来没有考虑过,故而惨遭淘汰。史蒂文斯觉得微软公司对软件业的理解令他受益匪浅,就给公司写了一封信表示感谢。这封信后来被送到总裁比尔·盖茨的手中。3个月后,该公司出现空缺,史蒂文斯收到了“微软”的录用通知书。十几年后,凭着出色的业绩,史蒂文斯当上了“微软”的副总裁。 

    求职面试难免遭遇暂时的失败。面对失败,如果对应聘单位或其负责人心生怨恨,不仅会显示出求职者心胸的狭窄,而且也于事无补;而如果摆正心态,以一颗感恩的心去对待应聘单位,则有可能为自己下一次应聘取胜赢得机会。